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| 國民黨桃園市議員黃敬平。（中評社 黃文杰攝） |
中評社桃園1月31日電（記者 黃文杰）媒體人出身的國民黨桃園市議員黃敬平接受中評社訪問指出，馬政府任期剩下一年多，再從產官學界去找優秀人才，可能性不高，特別是台灣社會氛圍及民意至上，不容許有好的待遇與福利。就好比無黨籍台北市長柯文哲日前想找“廣告教母”莊淑芬擔任副市長，薪資就是問題，找來當副市長可以做多久？也不知道。
也是電視名嘴的黃敬平表示，如何解決馬政府官員換人如“走馬燈”窘境？他建議府院黨思考從“立委”找人才，直接轉換跑道擔任“閣員”。如果農曆年後“內閣”改組，找藍委擔任“閣員”，若是區域“立委”不致於須補選，不過想一勞永逸，最終還是“修憲”改“內閣制”，國民黨主席朱立倫提議“修憲”，不是不能思考。
黃敬平說，像“管爺”管中閔辭職，立刻找來杜紫軍遞補，這種挖東牆補西牆作法，一個位置盯一個人，只能說“官”不聊生。想想當初馬政府從產官學界找到人才，如獲至寶，如今官員為了政策推不動下台，棄之如敝屐，會讓人懷念早年孫運璿、李國鼎、趙耀東時代，
黃敬平說，基於選舉考量，府院黨可以結合下屆“立委”提名通盤檢討，大量從黨內舉才。好比從不分區或區域“立委”找人，來當“閣員”，或許任期剩下不多，卻也是歷練的好時機，至於不分區空出來的缺，讓想參選的人去遞補，方便選舉，大格局戰略來思考。
另外，先前調派政務官簡太郎到屏東選縣長，現在回來當“行政院秘書長”，畢竟簡太郎是人才，不能說不好，但要留意社會觀感。
黃敬平說，到底派政務官下鄉選舉，一旦落敗，是否要拉回來？還是繼續留在地方扎根經營？也要一併通盤檢討，哪些縣市選舉失利留在原地，新人才進用，起碼有機會多看多學。 |
