中評社北京7月4日電／被北京球迷戲稱為“馬政委”的原北京首鋼籃球俱樂部球員馬布裡，如今成了“馬指導”——北控隊新任主帥。而同樣引發球迷熱議的，是一些入籍球員在中超聯賽和國家隊比賽中的精彩表現。
怎麼看待這個現象？總體看，當然是好事。所謂“良禽擇木而栖”，中國體育正在吸引越來越多的外籍教練、外籍運動員投身其中，這本身就是中國體育日益開放的生動體現，也印證了當今競技體育全球化、職業化的趨勢和潮流。當優秀人才向華流動、願意來華工作生活，並符合相關資格和規定時，我們大可順勢而為。
國際體壇諸多事例已經證明，聘請優秀的外教、外援的確能在短時間內改變一些運動項目的落後局面。中國奧運軍團如皮劃艇、曲棍球、擊劍、花樣游泳等項目教練組成員中，外教的身影早已出現，且執教成績大多不錯。而在冬季運動、足球等項目中，一些優秀外籍運動員的加入，則能填補相關短板。更為重要的是，這些外教、外援大都是該領域的優秀人才，熟諳項目發展規律，擁有豐富實戰經驗。如果國內教練員、運動員能夠見賢思齊，進而轉化為該項目發展的動力，那體育引才就發揮了巨大價值。
當然，在體育引才過程中也要注意一些不好傾向，不要走極端路線。
一種傾向是患上“外援依賴症”。不管是外教還是外援，對一個項目的確能起到一定促進作用，但是如果把提升實力和水平的希望完全寄托在他們身上，就肯定有問題。比如亞洲杯新科冠軍卡塔爾男足，雖然有歸化球員功勞，但他們早在2006年就請來西班牙籍教練，且一直堅持同樣的青訓理念。正是足球教育的整體進步，才造就了卡塔爾男足近年來的崛起。在引才過程中，我們不僅要注意堅持選擇那些能力突出、能夠把先進體育理念與中國體育實際情況相結合、善於融會貫通的優才，還要破除一些陳舊觀念、體制機制的束縛，既給這些優才充分施展的空間，又要實施有效的監督管理。
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