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掃描二維碼訪問中評網移動版 趙少康:年金火藥庫 掃描二維碼訪問中評社微信
http://www.CRNTT.com   2017-01-20 08:47:13


  中評社台北1月20日電/年金改革方案,過程太過火,會再次撕裂社會,增加更多壓力,造成台灣社會、人民的長期重大傷害。
  
  資深媒體人趙少康今天在台灣蘋果日報撰文說,李登輝在1990年舉行“國是會議”,是為了除掉老“立委”、老國代,但“立法院”裡老委員遠多於增額委員,很難要他們自己幹掉自己,於是利用“國是會議”,挾體制外的力量,脅迫體制內的“立法院”改變。但現在“立法委員”都是人民新選出的,實在沒有必要再搞一個體制外的年金“國是會議”,治絲益棼。

  軍公教打成對立面

  而且底線出來才開始有意義的討論,不知道前面的會議有何居心?難道只是循著同一脈絡,要鬥垮先鬥臭,藉著一連串會議暖身,先把軍公教打成“出得少少,領得多多”的貪饜之人,軍公教人數雖多,但到底是全民中的少數,再製造輿論,用多數壓制少數,以求在“立法院”中順利通過法案。 

  “生得少、活得老、經濟不好”,是年金制度的三座大山,“兩個孩子恰恰好,一個孩子不算少”是多少年大力推動的政策,“活得老”是公共衛生推展的績效,“經濟不好”是過去“只重分配、不重生產”、“政治惡鬥、殃及經濟”的必然結果,所有這些結果要今天的軍公教承擔,太過沉重。 

  口袋裡的錢被拿走當然不爽,又不是偷來搶來,我只是照著制度走,我有什麼錯?為什麼要被羞辱?況且不少人是衝著退休制度選擇當軍公教的,否則他可能在年輕時就選擇別的工作,軍公教的特色就是“待遇平平,退休安穩,比上不足,比下有餘”,有衝勁、想創業、求大發展的人,很少會幹軍公教。 


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