您的位置:首頁 ->> 文化大觀 】 【打 印
【 第1頁 第2頁 第3頁 第4頁 】 
民工荒解釋的錯與對

http://www.CRNTT.com   2010-02-25 10:40:27  


 
  民營企業才是解決就業的根本 
 
  統計數據顯示,民營企業已經成為中國創造勞動就業的主力。但長期以來,民營企業無法獲得相應的公平待遇,不僅使得產業升級遲遲未能成為企業的主動選擇,利潤的微薄也擠壓了工人工資上漲的可能性。改進民營企業的地位,才能使得中國大量勞動密集型就業人口獲得相應待遇的改善。 
 
  人口流動的壁壘需要打破 
 
  雖然人口流動的壁壘始終存在,並不是直接導致此次民工荒的主要原因,但城鄉二元社會的長期存在,戶口、社保、子女就學等問題無法得到解決,也促使許多農民工無法在待遇本就相當惡劣的勞動密集型產業中生存,而轉而就近從事攤販的職業。 
 
  包括農民工在內的失業統計體系須盡快建立 
 
  由於中國官方目前唯一公布的失業率統計數字是城鎮登記失業率,其計算方法為:城市登記失業人口/城市期末就業人口+城市登記失業人口。這一失業率沒有包含農民工在內,所以關於中國的真實失業率並無科學的依據。這給民工荒的分析,以及中國目前勞動力市場現狀的評估,造成了巨大的困難,如果這一狀況無法得到解決,那麼一切討論都不會顯得嚴密、客觀。 

    ★結語

  拋開民工荒討論中大量想當然的說法,我們發現,中國必須放棄“人口紅利永不消亡“的想法,正視勞動力正在減少的長期威脅,並同時改進經濟結構,促進民營企業的正常發展和人口的自由流動,給予所有公民和企業同等的競爭條件,這樣才能使得民工荒不再是一筆糊塗賬,民工也能在相對積極的環境中決定自己的去留和就業。 


 【 第1頁 第2頁 第3頁 第4頁 】

相關新聞: