另一方面，要聚焦重點難點，敢啃“硬骨頭”。改革越是向縱深發展，越需要我們加倍努力、扎實進取。比如，一些中央企業體量龐大、實力雄厚，但創新引領力、國際競爭力還存在不足。為此，要深入開展對標世界一流管理提升行動，著力補足“大而不強、全而不優”的短板，讓更多“尖子生”脫穎而出、揚帆遠航。又如，不少中央企業承擔著原創技術“策源地”、現代產業鏈“鏈長”的光榮使命，要通過完善科技創新機制體制，更好釋放創新潛能，攻克關鍵核心技術，搶占國際科技競爭制高點。再如，近年來混合所有制改革深入推進，但要真正發揮效力，還需進一步推動混合所有制企業深度轉換經營機制，探索差異化管控。直面難題，勇於破題，改革成效才會更加顯著。
2022年，是國企改革三年行動決戰決勝之年。如何確保各項改革任務在年底前全面完成？讓我們按下“快進鍵”，跑出“加速度”，以實際行動深化國企改革，做強做優做大國有資本和國有企業，不斷增強活力、影響力、抗風險能力，為壯大國家綜合實力、保障人民共同利益築牢更為堅實的經濟基礎。 |
