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| 桃園機場歷經新冠疫情寒冬，今年旅運量總算回升。（中評社 盧誠輝攝） |
中評社桃園11月9日電（記者 盧誠輝）桃園機場歷經新冠疫情寒冬，今年旅運量總算回升，前三季客運量已達3346萬8567人次，較去年同期成長34%，恢復至疫情前2019年的92%，年旅運量更上看4500萬人次，加上為因應第三航廈將在2025年啟用北登機廊廳，因此啟動史上最大規模徵才計劃，開出最高新台幣7.7萬元的起薪來搶人才。
桃園機場公司表示，此次預計招聘包括工程、運輸管理、行政管理及身心障礙4大類別共72名新進人員，起薪從3萬7980元到7萬7820元不等，預計於明年1至2月分兩階段進行招募。經入取後專員起薪3萬7980元、工程員起薪5萬6070元、工程師起薪6萬3320元、管理師起薪7萬7820元。
但這也不是桃園機場在疫情後第一次大規模徵才，去年4月也曾一口氣開出46個職缺，總計1600人報名，錄取率僅2.8%，但後來卻出現缺考或錄取不報到等狀況發生，且去年離職率2.23%，也創下近3年來新高。因此桃機公司這次啟動的史上最大規模徵才，究竟會有多少人報考？也引發外界關注。 |
