礪練
一次攔截空中目標的演練，讓艇長餘於淼至今記憶猶新。作戰室裡，熒屏閃爍，雷達戰位率先發現目標，戰艇快速出擊，彈炮劍拔弩張。
可光電戰位熒光屏上，空中目標始終無法鎖定。情急之下，餘於淼下令：“拿對講機去甲板上觀察，隨時報告目標位置！”
現場督戰的支隊長章岳興一聽火冒三丈：“系統面板上分明有個通道，雷達可以直接把目標參數輸送給光電戰位，放著新裝備不用，不吃敗仗才怪！”
雙腳已經踏上信息化的列車，可官兵手裡緊緊抓著的依然是機械化的站牌。
海上硝煙散去，艇領導的思路漸漸清晰：無論裝備怎麼先進，人才始終是戰艇的“核心”。一條艇，數十人，人人都是戰鬥力鏈條上的一環。每一個戰士都要敢與強手“硬碰硬”，練就“強中強”！
戰士餘金龍得知兄弟單位有個老班長艦炮自動機掛彈速度極快，他找到“對手”虛心請教。通過6天苦練，餘金龍的掛彈速度比老班長還快了2秒！這個紀錄至今無人打破。
輪機兵石曉榮一直受腰傷折磨。海上顛簸，機艙狹窄，每次搶修機器，他都痛得直不起腰來。一次參加海上演練，主機突然停運。當時，戰艇正在狹窄水道航行，巨大的湧浪隨時可能把失去動力的戰艇打向礁石！
“快！關閥門！取備件！”石曉榮一邊用手按著腰，一邊咬牙組織大家搶險。15分鐘後，主機發出悅耳的歡唱。
人才突擊，在2228艇結出了豐碩戰果——
一支專業化、復合型人才隊伍在突擊中誕生。官兵擁有各類各級專業技能證書，80%受到2次以上專業技能培訓；
一支高素質訓練骨幹隊伍在突擊中崛起。在各級組織的軍事技術比武中，13次奪冠，21人奪得個人前三名，32人被表彰為精武標兵；
一支技術精湛的裝備保障隊伍在突擊中成長。10多名官兵成為精通裝備維修保障的“小專家”。
|
