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網絡到班。 |
“常委信箱”、“部隊聊天室”、“線上瞭望哨”、“網上公示欄”——
網路架橋官兵連心
“條令對點驗有明確的規定,可團裏軍務股隔三岔五就組織點驗,領導能不能管管啊?”
“感謝你主動給我們提問題,對軍務股隨意點驗給官兵帶來的不便向你道歉,我們馬上著手調查解決”……
記者在省軍區某邊防團局域網上看到,“邊關論壇”裏面熱鬧非凡,帖子一個跟著一個。士官趙剛介紹說,我是團隊網路建設的見證人。千裏邊防線上,連隊之間相距很遠,領導和官兵之間連見個面都困難。說出來不怕笑話,我剛來那陣子,最大的願望就是能看看團長長得啥樣。你想,面都見不著,就更別提反映意見了,經常是有了苦水找不到地方倒。而且遇到撓頭事,還總擔心說了之後上級給“小鞋”穿,結果大家誰也不敢吱聲。可如今好了,自從有了網路,這些問題迎刃而解,小到雞毛蒜皮的生活小事,大到團隊建設的“大政方針”,我們都可以在論壇裏暢所欲言。
“官兵敢於直言道疑惑,領導瞭解下情更具體。網路開通一年多來,先後解決了就醫、管理、機關作風等13個方面107個問題。”談起網路話題,政委韓玉平興奮起來:局域網剛開通那天,團黨委決定的第一件事兒就是,組織常委集體和官兵們在網上見見面。之後,他們先後開設“部隊聊天室”、“線上瞭望哨”、“網上公示欄”等網上視窗,集思廣益,廣開言路,對合理化建議及時予以採納,對典型問題及時研究解決,對一些涉及官兵切身利益的敏感問題實施網上公開。如今,領導機關和基層官兵之間用E-mail“鴻雁傳書”、用帖子在論壇裏溝通,已是再平常不過的事了,每個團隊的局域網論壇上每天都會收到幾十條戰士發來的帖子。
打開“線上瞭望哨”,記者看到,大到部隊戰備訓練、管理教育,小到何時換裝等細枝末節的問題,條條留言有回復,個個疑問有解答。4名戰士反映到衛生隊看病時醫生“臉難看”,後勤處及時組織衛生隊進行作風紀律整頓和醫風醫德教育,衛生隊的服務品質很快得以改觀。
網路對官兵生活影響遠不止這些。駐北極某邊防團王彥華副團長告訴記者,去年3月9日,一連戰士劉洋突然患嚴重皮膚病,全身紅腫,奇癢無比。可連隊的體系醫院遠在數百里之外,團衛生隊的醫療技術和設備比較落後,無法救治。團衛生隊和連隊通過遠端醫療資訊網,及時與瀋陽軍區總醫院皮膚科專家、解放軍總醫院進行遠端會診,最終確診為尋常性銀血病。經過一段時間治療,小劉的疾病已基本痊癒。
網上“衝浪”、網上“考官”、網上互動課堂、自助式“心靈驛站”——
依託網路建設提速
一個多年與先進不沾邊的邊防團隊,居然一躍跨入了軍區和省軍區先進團隊的行列。看著某邊防團掛在榮譽室牆上的兩面“基層全面建設先進團”的錦旗,團長于興邦興奮地告訴記者:是資訊化建設帶動了團隊全面建設又好又快發展。
2005年7月28日,對某邊防團是個值得紀念的日子。在這一天,全團的各個連隊、哨所的網路率先實現了高速互聯和即時指揮控制。
視覺化網路監控系統的投入使用,讓邊防線變得透明,讓官兵從繁忙的執勤中解脫出來,全身心地投入到訓練中,快反能力大大增強。人數少了,邊防執勤能力反而提高了,涉外事件逐年遞減。2003年以前,該團平均每年發生10至15起越界事件,隨著2003年團隊資訊化建設起步,當年只發生了3起,2004年發生了2起,到了2005年只剩下了1起,而從2006年到現在,全團沒有發生一起人畜越界事件。
依託網路,他們還先後開設了“電子圖書”、“指導員之家”、“軍營文化”、“一線采風”等20幾個特色網頁和專欄,構建出的政治教育資訊資源平臺如同政治教育百科全書。有了這一平臺,政工幹部發愁沒教材、急於找教材、忙於編教材的現象不見了。只要輕點滑鼠,各種“活資訊”便分門別類呈現在眼前,不僅時效性強,而且大都是精品課,官兵普遍反映愛聽解渴,為軍營政治教育工作注入了新的活力。
隨著資訊化建設步伐的不斷加快,很多邊防部隊的局域網已進入班排,為開展網上政治工作提供了有利條件。為了方便官兵學習和自我解壓,一些單位在網上開闢了自助式的“心靈驛站”,收集了《軍人常見的心理問題》、《如何緩解壓力》、《心理問題的危害與剖析》等50多部心理知識教育讀本、150多個常見心理問題解答和100多個典型事例剖析,供官兵點擊流覽。
網路的開通,使邊防官兵不出山溝,便知天下事。“黑河好八連”是全軍著名的先進連隊,以前由於資訊環境相對封閉,導致連隊建設在一段時間內停滯不前。近兩年,連隊以資訊化建設為牽引,借助網路吸納先進理念,向“紅九連”、“大功三連”等全軍先進連隊學習經驗,及時擯棄了20多種過時做法,連隊建設發生了質的飛躍。近年來,省軍區先後有30個單位被授予榮譽稱號或受到全國性表彰,17個單位榮立集體一等功,200多名官兵被上級樹為各級各類標兵。 |