任建宇案暴露了現行勞教制度隨意性大、缺乏程序公正等弊端。比如，當時重慶勞教委提出“擬對其勞動教養一年”，但在任咬牙簽字後下發給他的《勞動教養決定書》卻將勞教時間延長為兩年。再比如，任被勞教前，並沒有得到律師為其辯護的機會……
事實上，1957年誕生的勞教制度，已遠遠落後於時代，“勞教的審批權屬於公安機關，在機制上缺乏應有監督，在實踐操作中彈性十足，往往成為一些地方開設的"法律小灶"，甚至成為一些人打擊報復的工具”。特別是2000年《立法法》規定限制公民人身自由的權力只能由法律設定，勞教更是“陷入不合法的窘境當中”。
不僅是任建宇案，近期多起勞教案都得到了人民日報等央媒的重視。比如，湖南永州女孩被強迫賣淫，其母唐慧卻因上訪舉報涉案警察而遭到勞教一案，今年8月5日，人民日報官方微博稱：此案讓民族復興指數顯得蒼白，“一個國家的強大，不應只有GDP和奧運金牌，複雜的數理模型中，更應包含百姓的權利與尊嚴、社會的公平與正義”。10月9日，中央司法體制改革領導小組辦公室負責人姜偉表示：“改革勞動教養制度已經形成社會共識。”而人民日報昨天的評論也重申了這個道理：勞教制度到了必須改革的時候了。
改革落後於時代的勞教制度，可以進一步充分保障公民的言論權、監督權，讓公民免於恐懼，實現司法公正，推進看得見的法治民生，增進公民法治福利。改革勞教制度，也有助於實現十八大報告中提出的“讓人民監督權力，讓權力在陽光下運行”的目標。（時間：11月23日 來源：東方早報） |
