11月20日,在北京順義中央別墅區,一名德國奔馳公司駐華高管不僅搶占車位,還對前來理論的中國司機破口大罵,稱“你們中國人都是雜種養的!”并用辣椒水噴霧劑噴傷了一名中國業主的眼睛。警方稱正在調查相關情況。
此事引起了中國網民的極大憤慨。某網站網友留言中,獲贊最多的留言是:“最有力的反擊就是希望國人從現在開始抵制奔馳系列產品,同意我的觀點的請點贊!”。
憤怒是理所應當的,但這件事必須要厘清的是:主要的責任人始終是這位外國高管本人。他的行為既不代表他的國家,也不代表他的公司。
這件事情奔馳公司有沒有責任?當然也有。奔馳公司的問題在於高管的選拔標准,即任用了一個如此素質低下的員工。奔馳對此事應該承擔的責任:一是要對該員工做出相應的懲罰和處理;二是要對自己的人事任用系統和標准做出反思。
而高管在私人場合罵人,就連同其公司一起抵制,這種不加思考的憤怒與其說是為了伸張正義,不如說是為了宣洩情緒,嘩衆取寵。(來源:東方早報 作者:塗塵) |