睢寧縣城管局信息科工作人員介紹，受罰者中，除普通執法人員外，另有一人為城管局執法大隊副大隊長湯惠朝。
湯惠朝說，按城管局的責任區劃片標准，自己身兼第六片區的“負責人”。按城管局規定，如果轄區內隊員的責任區域檢查不合格，則管片領導也要“連坐”，標准為隊員50個，領導20個。
“第六片區為睢寧縣城核心商業區域，人流量較大，整治情況也很複雜”。湯惠朝說，與之相對的是，常有隊員因工作“不盡責”受罰，自己也要陪同。“五月初以來，我幾乎每天都要來局裡受罰。”
專家稱避免流於形式
睢寧縣城管局多名執法隊員表示，曾有被罰經歷。一名隊員稱，大庭廣衆下受罰，會覺得“面子上過不去”，不過“對以後的工作算是一種激勵，避免下次受罰”。
集體做俯臥撑，算不算一種體罰？睢寧縣信息科回複說，這一懲罰措施，屬於單位內部獎懲制度，目的是讓執法人員“紅臉出汗”，并非刻意懲罰。
睢寧縣開展非機動車專項治理後，由於部分執法人員工作態度存在問題，存在“懶政不作為”現象，曾在一段時間內收效甚微。也正鑒於此，城管局相關領導出台了這一措施。
新京報記者了解到，懲罰措施出台首日，超過40名執法隊員受罰，第二天降至20餘人，此後人數逐步下降。到5月5日，只有5人受罰。而睢寧縣非機動車亂停亂放點，從初期的超過50處，降至不到20處。
華南理工大學政府績效評價中心主任鄭方輝表示，睢寧城管此舉，可視為政府機關內部管理的一次探索，應得到鼓勵，但也要重視實質性問題，不“以罰代管”，真正提升執法人員工作責任心，避免其流於形式。（來源：新京報 記者：王煜） |
