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| 金溥聰也證實，經過多方徵詢後，他已經專案聘請吳睿穎負責黨務人力資源規劃，近期就會下鄉招募黨務新血。
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中評社台北1月31日電／國民黨秘書長金溥聰為改造國民黨再下猛藥，延攬前1111人力銀行執行副總吳睿穎入黨“找病因”，建立“選戰人才庫”，金並發豪語“要花三年時間，把國民黨打造成選舉機器！”，對金敢用他，一向敢言的吳睿穎說“金溥聰敢用我，很帶種！”
聯合報報導，國民黨接連在幾次“立委”補選挫敗，被外界質疑與地方脫節、沒有培養在地人才，黨中央檢討敗選原因之一更指向提名問題，黨務高層坦言“如何拔擢新血、建立人才庫，攸關黨務轉型改造的成敗”。金溥聰也證實，經過多方徵詢後，他已經專案聘請吳睿穎負責黨務人力資源規劃，近期就會下鄉招募黨務新血。
吳睿穎昨表示，他進入國民黨服務，就是要引進企業精神，透過人力資源的目標管理，進行黨務人事汰弱留強，讓黨機器真正蛻變成“變形金剛”。
吳睿穎周一即將前往國民黨上班，他自承是“失聯黨員”，高中時曾經入黨，但這次以專案方式進入黨部服務，職務、薪水不重要，關鍵是要能配合秘書長，完成黨務組織改造，“金是CEO，我是小兵”。
吳睿穎表示，過去民進黨執政八年，他罵陳水扁八年；政黨輪替後，批評馬政府也快兩年了，如今居然被延攬到黨中央服務，他戲稱金溥聰“真的很帶種”。
對於黨務組織改造，吳睿穎表示，前提是黨務人事要換血，吳解釋，換血不代表要換人，例如黨工不適任，應該先教育訓練，強化競爭力，就如同採企業評量員工的“關鍵績效指標”（KPI），未來黨中央也會建立一套系統，評估黨工績效。 |
