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掃描二維碼訪問中評網移動版 黑龍江河北等6省份養老金入不敷出 掃描二維碼訪問中評社微信
http://www.CRNTT.com   2016-08-15 10:54:46


 

  值得注意的是,在醫療保險上職工退休比較低的問題更為嚴峻。

  報告披露,截至去年底全國28893萬職工參保基本醫療保險,其中,參加職工醫保的在職人數21362萬,占參保總人數的73.9%,而退休人員總數為7531萬,占比26.1%。去年醫療保險職工退休比(職工人數與退休人員人數之比)為2.84,連續第四年下降。

  值得一提的是,這種不到3個人繳費為1個退休職工醫療費用買單的情況較為普遍,報告指出,24個省份的職工退休比低於全國平均水平。其中,排在31個省份最末尾的黑龍江的醫保職工退休僅為比1.65。

  一位業內專家此前在接受《每日經濟新聞》記者採訪時就指出,2014年城鎮職工基本醫療保險結餘5000多億元,減去個人賬戶、躉繳等,剩下也就2000多億元,不夠支付兩個月,遠低於9個月以上的“安全線”。

  楊燕綏稱,從2015年情況看,相對於2012年,職工養老保險撫養比、醫療保險職工退休比下滑得非常快,2016年這種情況不可能改變,應該會更加嚴重。

  8省市可支付月數在個位數

  企業養老保險基金累計結餘不斷擴大,由2012年的2.3億元增至2015年的3.4億元,但可支付月數由2012年的19.7個月下降至2015年的17.7個月(可支付月數指基金累計結餘除以每月養老金總支出得到的月數)。

  其中,黑龍江、吉林、青海、河北、遼寧、陝西、天津、湖北8個省市可支付月數在10個月以下。

  相對於可支付月數的緩慢下降而言,基金當期的入不敷出的現象更值得關注。

  報告顯示,去年黑龍江、遼寧、吉林、河北、陝西和青海共六省份的城鎮企業職工養老保險基金當期“入不敷出”,而截至2014年底只有河北、黑龍江、寧夏三省份當期收不抵支。去年東北三省的養老金全面“淪陷”,黑龍江企業職工養老金收入比支出少183億元,遼寧、吉林也收支相差105億元、41億元。

  現在養老金面臨兩面受制,一邊是降費率減少來源,一邊是很多地方需要財政轉移支付確保發放,楊燕綏認為,中國兩年之內必須解決養老金制度的轉型,包括:夯實中央統籌基礎養老金,做大職業年金,管好個人賬戶。

  楊燕綏說:“養老保險一定要進行制度轉型,醫療保險一定要加強合理控費,這是根本問題。”

  實際上,近年來,在社保制度調整的過程中,一些政策引起了社會的高度關注,比如漸進式延遲退休政策、職工醫保退休人員繳費政策等。

  雖然漸進式延遲退休政策的出台實施,人社部已經給出了較為明確的時間表,但是,職工醫保退休人員繳費政策似乎並未有新的動作。

  一位不願署名的行業專家告訴《每日經濟新聞》記者,實施延遲退休政策和職工醫保退休人員繳費政策都是必然的,職工醫保退休人員繳費政策會像延遲退休政策一樣,現在先是探討,探討之後就會慢慢出政策,西方凡是執行醫療保險制度的國家,職工退休之後都是需要繳納醫保。

  (來源:每日經濟新聞)


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