當然也應看到，印巴的加入客觀上會為上合組織帶來一些未曾面對過的問題。在決策程序上，多了兩個常在國際問題上有不同觀點的國家，是否會為上合組織長期堅持的“協商一致”帶來困難和挑戰？在工作語言上，是否需要將英語作為上合組織的第三種工作語言？印巴的加入是否會打破上合組織長期以來的內部平衡？等等這些新課題需要上合組織成員國一同研究、解決。誠如哈薩克斯坦總統納扎爾巴耶夫所言，如處理失當，上合組織有東盟化、獨聯體化的可能，甚至成為“無定形的”、停留在紙面上的官僚化組織。為避免這種情況發生，上合組織須“不忘初心”，繼續堅持“上海精神”，通過對話解決現實問題，維護組織健康發展，做到規模與效率同步提升。
（來源：中國網；作者：陳宇 中國現代國際關係研究院俄羅斯所助理研究員） |
