必須緊盯從嚴管黨治黨責任落實，打造為人民謀幸福的“為民、務實、清廉”人社隊伍。政治路線確定之後，幹部就是決定的因素。人社系統很多業務工作直接面向人民群眾，幹部素質和作風直接影響著人民群眾的獲得感。要持之以恒正風肅紀，一刻不停歇地抓好中央八項規定精神的貫徹落實，糾正“四風”。把握運用好監督執紀“四種形態”，用好談話提醒、函詢誡勉等手段，多做紅臉出汗、防偏糾錯的工作。實行定期多層次廉政情況通報制度，除向駐在部門黨組及時通報有關情況外，還向人社部老領導、部屬各單位主要負責人、離退休老同志和青年幹部進行專題通報，這既是教育，也是宣傳，爭取黨員領導幹部和普通黨員的支持和理解。通過扎實有效的工作，不斷厚植黨的執政基礎，營造駐在部門風清氣正的政治生態，切實實現好、維護好、發展好人民群眾的切身利益。（來源：中國紀檢監察報） |
