思想防線崩塌，在金錢的誘惑下突破底線
近年來，瓊台師範學院發展迅速，2016年升格為本科院校，辦學規模日益擴大，工程建設增多，眾多項目和資金湧入，成為了建築老板、開發商眼中的“香餑餑”。
2008年，李向國初到瓊台師範學院任黨委書記時，就有一名做基建工程項目的老鄉找到他，想通過關係在學校承攬工程，被他拒絕了。可是隨著時間的推移，在老板們一次又一次的拉攏誘惑下，李向國的思想開始蛻變，從開始接受香煙、接受吃請，到接受金錢，慢慢地變得適應和習慣起來。
如李向國一樣，程立生、陳福川從吃吃喝喝開始，同老板們“傍”在一起，在推杯換盞中逐漸放鬆了警惕、喪失了原則、突破了底線。
“起初，對於老板們請吃請喝，我覺得這只是一種人際交往，也不在意。後來他們拿來酒、茶葉等，自己也覺得是小節，不是大問題，再後來，理想信念發生了動搖，慢慢形成‘當官不掙點外快太不值’的觀念。”程立生說。
陳福川則表示自己分管後勤工作期間，與工程隊的老板們接觸多了，總認為他們素質低，沒多大本事，都是靠自己的幫助拿到工程，看著他們吃得好、住得好、開好車，心裡很是不平衡，所以在他們送錢來時，就毫不猶豫地收下了。當陳福川得知自己即將不分管後勤工作後，擔心以後撈不到好處，竟向承攬項目的老板開口，一次性“借”50萬元，老板明知有去無回，也只能如數奉送。
在眾多老板中，吳某算是與校領導來往較為密切的。當得知瓊台師範學院府城校區臨街鋪面將採取同開發商合作的方式進行改造和出租時，吳某就想方設法通過關係找到了李向國、程立生、陳福川，希望承接項目，並許諾重金酬謝。隨後，陳福川主持召開招標會，在3名校領導的默許下，吳某通過串標手段中標。
在未對項目進行論證和評估的情況下，學校便匆匆與吳某簽訂了鋪面改造協議，並同意改造完成後，鋪面租金按比例同吳某分成。經相關部門測算，近5年同吳某對鋪面租金不合理的分成，共造成國家經濟損失2000餘萬元。
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