接下來，我想談談為什麼香港的年輕人前往大灣區的意欲會比較低？我認為最根本的問題是，對比內地青年，香港青年的眼界視野相對狹窄，他們普遍傾向在香港完成人生的所有階段——出生、成長、升學、工作、成家立室等，所以香港年輕人的流動性相對較低。即便他們也有流動，但流動的方向大多不是大灣區，而是外國其他地區。我認為，這與香港年輕人對內地根深蒂固的刻板印象不無關係。不少港青對內地的認識長期停留在過去的落後階段，難免對內地形成較多負面的誤解，導致他們欠缺前往大灣區發展的動力。
雖然，隨著高鐵與港珠澳大橋的相繼通車，時間問題已不再是港人前往大灣區的主要限制。但香港青年，尤其是創業者到大灣區發展，我認為仍需要面對如下兩個問題：其一是金錢問題，港青假如選擇在大灣區工作，而繼續在香港居住生活，很大可能需要每日乘坐高鐵來回兩地之間，當中所耗費的交通成本實在不容小覷。其二是在招聘內地人才方面，雖然內地的工資成本相對較低，但對於初創企業而言，他們所處的地理位置大多比較偏僻，例如南沙，就難以產生像天河這種CBD的人才集聚效應，導致較難用相對低廉的薪金聘請到高質素的優秀人才。
然後，我想提出幾點吸引港青前往大灣區發展的建議：首先是改善青年在大灣區內發展的大環境，令香港青年普遍能從中獲得較好的發展機遇，將大灣區打造成一個具備強大拉力的發展空間。其二是通過實習交流等形式，為港青提供更多深度體驗大灣區的機會，從而提升他們對內地瞭解的廣度與深度，改變他們過往對內地形成的固化印象，從而逐漸增加他們到大灣區發展的興趣與意欲。
王平：接下來，想請大家重點探討一下，如何鼓勵普通的香港青年在國家發展“粵港澳大灣區”的大環境下，找到適合自身的發展定位與安居之所？以及如何打破他們對大灣區的隔閡以及對內地的心障，將“家”的概念由香港延伸至大灣區的各個城市？ |
