中評社北京5月24日電／據新華網報道，政府走訪1000多家企業集中篩選上百個“卡脖子”技術難題，企業發“求賢令”和“英雄帖”拿出3億多元“揭榜掛帥”“賞金”，邀請全球人才攻破這些技術難題；國內高分子化學與物理專家梁學正“揭榜掛帥”攻克一技術難題，企業兌現500萬元“賞金”……
近日，金華市在浙江省首次推出了“揭榜掛帥”全球引才機制，它以“獎金＋股權”激勵方式，邀約“全球大腦”解決金華產業發展難題，而這些難題背後也是金華市產業轉型升級的縮影——哪個行業反映出的問題越多，越說明這個產業正在攻堅克難、轉型升級。
大走訪篩選上百個技術難題
當前，正是確保疫情防控和經濟社會發展“兩戰雙贏”的關鍵時期，金華市啟動“千企三送人才服務月”活動（送政策、送服務、送信心），市縣聯動走遍全市990家國家高新技術企業、58家隱形冠軍企業和331家市級以上人才企業。
根據走訪情況，金華市近期收集1000多家企業的發展需求，其中企業反映的“卡脖子”技術難題有上百個，為破解這上百個技術難題，金華市決定搞“揭榜掛帥”制——企業將需要攻關的“卡脖子”技術難題張榜公示，向全球發出“求賢令”，誰有本事誰揭榜，攻克難題後，“揭榜人”拿走榜上的“賞金”。
“這100個難題中，最多的是生物醫藥和新材料行業，占比達46%，其次是電動（園林）工具、光電和智能家居等行業。事實上，企業的這些技術難題也是金華市產業轉型升級的縮影。”金華市科技局局長王建國說，哪個行業反映出的問題越多，越說明這個產業正在良性發展，正在不斷攻堅克難、轉型升級。 |
