讀完哈密市紀委監委編印的《年輕黨員幹部違紀違法典型案例選編》，新任職的哈密市農業農村局副局長鄭凱深感震撼：“這些幹部年齡和我們相近，他們墮落的軌跡，令人痛心！身邊人身邊事無不警示我們年輕幹部，必須抵擋住各種誘惑，牢牢守住紀法底線。”
走出廈門市湖裡區人民法院三號法庭，該區十餘名青年黨員幹部的心情久久不能平靜。在區紀委監委和區人民法院聯合組織下，他們旁聽了某“80後”國企幹部涉嫌挪用公款罪庭審，“同齡人在庭審現場的聲聲懺悔，催人警醒！”
編印年輕幹部違紀違法典型案例，組織相關單位、相近崗位年輕幹部參加庭審旁聽、觀看警示教育片、參觀警示教育基地……在加強日常監督的基礎上，各地紀檢監察機關深入剖析違紀違法年輕幹部墮落軌跡和蛻變根源，以案釋德、以案釋紀、以案釋法，讓年輕幹部得警示、受教育。
針對年輕幹部特點，各地紀檢監察機關分級分類開展警示教育，既精准投放，又注重方式方法。
“一位著名詩人說，鳥的翅膀一旦縛上了金子，那麼它就再也飛不動了。年輕幹部又何嘗不是如此呢？”“廉是福，貪是禍。”近日，江蘇常州經濟開發區“廉政青年說”主題沙龍上，年輕幹部們紛紛分享感悟。
年輕幹部精力充沛、思維活躍、接受能力強，對年輕幹部的警示教育，如果摒棄傳統灌輸說教模式，選取年輕人更易接受的形式，往往效果更好。
常州經濟開發區紀工委監察工委選取近年查辦的年輕幹部違紀違法典型案例，以主題沙龍、辯論賽、無領導小組討論等方式，組織和引導全區35歲以下年輕幹部深入剖析違紀違法分子蛻變軌跡、思想根源，查找制度漏洞、監管盲區，並對照自省，深受年輕幹部們歡迎。
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