改變過去“案結事了”的習慣做法，提升案件查辦後的綜合效果
今年5月，江蘇省張家港市糧食購銷總公司黨支部就該單位原副總經理李某某違紀問題召開專題組織生活會，公司全體黨員幹部集中觀看涉糧案件專題警示片，學習相關黨紀黨規，宣讀處分決定並開展批評與自我批評。公司一名中層幹部會後直言：“身邊人的案例對我震撼很大，有一些可能我們並沒有意識到的事情，但實際上已經觸犯黨紀黨規，教訓十分深刻。”
2018年8月，張家港市塘橋中心水利管理服務站站長張某違反政治紀律和中央八項規定精神案件審結後，所在黨支部第一時間召開專題組織生活會，因該系統在專項檢查中還暴露出2起類似問題，市水務局召集下屬16家單位負責人全部列席旁聽，局黨委主要負責人就抓好全市水利系統黨風廉政建設工作作出部署。針對案件暴露的制度漏洞，市水務局對水利系統內部規章制度進行全面梳理，相繼修訂完善了12項管理制度，不斷扎緊制度的籠子、完善內部管理，切實發揮制度管人管事的效應。
據張家港市紀委監委主要負責人介紹，過去，處分決定發到單位黨組織，在支部會議上宣讀一下，往檔案袋里一放就結束了。自2018年起，張家港市紀委監委緊扣審查調查、處分執行後續環節，以“召集一次案件剖析會、發出一份紀檢監察建議、召開一場專題組織生活會、明確一名教育幫帶人、開展一次回訪教育、撰寫一份幫教治本報告”6項舉措推動落實落細案件查辦“後半篇文章”，對加強受處分黨員幹部教育管理、深化查案治本工作作出系統安排，改變“案結事了”的習慣做法，提升案件查辦後的綜合效果。
“剛拿到處分決定時，心理壓力大到整晚都睡不著，害怕面對執法對象……”因違反廉潔紀律，浙江省溫嶺市海洋與漁業執法大隊原負責人蘇坤鵬受到警告處分，是市紀委監委的回訪教育，讓他逐漸調整過來，放下包袱，重拾信心。
近年來，溫嶺市紀委監委秉持“以理服人、以紀教人、以心暖人”理念，出台《關於對受黨紀政務處分人員回訪教育工作方案》，綜合運用面對面談心、電話回訪、實地走訪等形式，及時瞭解受處分人員思想動態，幫助他們糾正認識偏差、疏導不良情緒、消除負面影響，重燃幹事創業熱情。
黨紀政務處分的目的，是教育犯錯誤的黨員幹部回到正確的軌道上，並幫助其繼續前進。紀檢監察機關在堅持執紀問責有力度的同時，踐行治病救人有溫度，因人施策、因事施策，常態化開展回訪教育，在嚴管厚愛中激發黨員幹部履職盡責、擔當作為。 |
