黃堅：我們從思想政治、紀法素養、制度約束等方面下功夫，不斷提高紀檢監察幹部依規依紀依法履職能力。堅持把政治引領擺在首位，把思想政治教育貫穿隊伍建設全過程，專門舉辦紀檢監察幹部政治輪訓班，引導幹部增強大局觀、端正政績觀，確保在履行職責時始終保持清醒的頭腦和堅定的立場。有針對性、分批分類地舉辦監督檢查、審查調查、案件審理、信訪舉報等專題培訓班或研討班，同時，通過應知應會知識測試、紀法知識競賽、業務骨幹輪講交流等活動，促進幹部主動學習掌握紀法知識。結合實際探索建立了多項監督規範機制，確保履行監督職責有制度規矩可循。比如，推行領導幹部精準“畫像”評價機制，對領導幹部政治關、品行關、作風關、廉潔關進行精準“畫像”，形成評價報告，動態更新管理，向市委提供選人用人參考。嚴格執行監督執紀工作規則、監督執法工作規定，結合實際健全完善內控制度機制12項，保障執紀執法權力運行得到有效監督制約。
完善體制機制，推動依規依紀依法履職理念入心、實踐走實、質效提檔
記者：提高依規依紀依法履職能力，要把紀律和規矩挺起來、立起來，嚴格按照紀律和法律的尺度，把執紀執法貫通起來，實踐中，需要把握好哪些要點？
吳燕：提高紀檢監察幹部依規依紀依法履職能力關鍵在於“內外兼修”，堅持內部管控與外部監督協同。一方面要加強內部管理，通過建立健全制度體系，讓紀檢監察幹部按程序按規矩履職用權。我們形成涵蓋問題線索處置、案件質量管控、信訪、審理以及監督貫通融合的管控體系，如，制定實施了問題線索了結會商工作辦法、紀檢監察監督、巡察監督與審計監督貫通協同操作細則等。另一方面，要加強外部監督，主動接受來自檢察機關、審判機關的專業化監督制約和群眾監督、輿論監督，以更高標準更嚴要求做到自身正、自身硬、自身廉。2023年以來，我們制定、修訂內部管理等制度10項，並通過分層分類開展政治家訪、聘請特約監察員等方式，助力提高依規依紀依法履職能力。
李妍：我們注重把執紀與執法統一起來，同向發力、精準發力，實現政治效果、紀法效果和社會效果的有機統一。不斷完善行使權力的工作規程、審批流程，嚴格按照權限和程序履行職責，形成內部權責明晰、相互監督制約、運轉協調順暢的工作機制。堅持實事求是原則，具體工作中，堅持一切從實際出發，歷史地、全面地、客觀地看問題，做到具體問題具體分析，精準研判、區別對待，不隨意放大或縮小，著力防止主觀性、片面性、表面性。強化精準思維，精準運用“四種形態”，提高思想政治工作水平和把握政策能力，防止適用不當、尺度不准、畸輕畸重。精準把握紀法標準，當好黨紀國法“守護者”、政治生態“護林員”。自覺接受各方面的監督，帶頭在受到嚴格監督和制約的環境下工作生活。堅持刀刃向內，對執紀違紀、執法違法的堅決查處，對失職失責的嚴肅問責，著力打造讓黨放心、人民信賴的紀檢監察幹部隊伍。
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