中評社北京8月2日電／據新華社報導，病有所醫、醫有所保，我國首個基本醫保參保長效機制來了。
首次對連續參保給出激勵政策、放開放寬參保戶籍限制、進一步擴展職工醫保個人賬戶共濟範圍……國務院辦公廳印發的《關於健全基本醫療保險參保長效機制的指導意見》1日公布。
參保長效機制有哪些“硬舉措”？將給參保人帶來哪些“醫保紅利”？國家醫保局有關負責人介紹，此次新政可以概括為3項“兩個”。
——“兩個激勵機制”。
“連續參保有激勵”，對連續參加居民醫保滿4年的群眾，從第5年起每連續參保1年，提高大病保險最高支付限額至少1000元。
“醫保基金零報銷有激勵”，對於當年沒有使用醫保基金的參保群眾，第二年提高大病保險最高支付限額至少1000元。
據介紹，各地可根據當地情況適當提高獎勵額度，兩項激勵機制累計提高總額不超過所在統籌地區大病保險原封頂線的20%。
“激勵機制聚焦大病保險，兼顧了基本醫保的公平和效率。”中國醫學科學院醫學信息研究所副研究員郭瑉江認為，通過設立激勵機制對大病等高費用負擔進行補償，促進公眾連續參保。
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