材料減負的成效直接體現在基層幹部的“獲得感”上。過去，劉力閣是同事口中的辦公室“表姐”，現在轉而深耕網格排查隱患。新入職的社區幹部王曉睿將更多時間放在調解居民矛盾上，再也不用熬夜做PPT。張儷儷的工作包也完成迭代——從成摞表格變成寫滿居民需求的民情日志。
西山區在“查什麼”這個環節為基層減去材料負擔，官渡區則通過“雲表通”系統在材料生成階段重構了“怎麼查”的機制。這個整合9部門、351萬條數據的平台，正推動督查檢查從“要材料”轉變為“調數據”。
當著記者的面，官渡區數據賦能基層治理專班工作人員郭倫嘉展示起“雲表通”系統功能。人口、房屋、企業等基礎數據形成動態數據池，基層只需定期維護更新，各部門想要數據時只需在後台一鍵導出。“過去各部門是‘各挖各的井’，現在大家共享‘一池水’，提高了工作效率，提升了基層治理能力。”郭倫嘉打了個比方。
在老齡化率達32%的官渡區關上街道石虎關社區，高齡津貼發放既是社區幹部重點服務事項，也是考核里的一件麻煩事：津貼發放考核要看居民簽字。民政專幹楊莉蓉回憶，過去我們每月需要在10天內完成轄區326名高齡老人的簽字確認工作。要麼請老人來社區簽字，要麼我們挨家挨戶上門確認，既打擾群眾又耗時間。
如今，“雲表通”系統打通公安、衛健等部門數據，自動匹配核驗逝者信息，社區僅用6天便完成了津貼發放。
成效很明顯，不過一些問題仍舊存在。記者採訪發現，不少地區督查檢查考核材料提供依然不合理，有的上級單位周五通知基層周一報材料；有的上級單位下午5點通知下班前提供數據；還有的地方同一數據反復多頭填報；有些口頭交流的內容，非要提供書面材料，倒逼基層幹部只能編造談話記錄、學習心得。有基層幹部吐槽：“著急要的材料，往往是統計加估計，也不精準。” |
