對於裁軍30萬外界也存在一些片面理解，趙小卓說，此次裁減人員不單單是減，而且有增有減，明面是數字變化，實際上結構變化和力量變化。“有些力量要抑制增長，和作戰關係不大，或者非戰鬥人員，一些機構要裁撤。有些地方要加強，和未來信息化戰爭高度相關的。”
楊宇軍也表示，這輪改革堅持自上而下、分步實施，統籌推進各階段改革任務。軍委機關帶頭精簡，以實際行動為全軍調整改革作出好樣子。
“我認為，這種改革模式好比蓋房子，四梁八柱搭建起來，也就是說最先是結構的搭建，然後是房間設置，最後是家具充實。這在改革中就意味著軍委領導指揮體制，陸軍領導機構，軍種領導體制以及戰區聯合作戰體制的有序建立。”趙小卓解釋。
在專題發布會上，楊宇軍也介紹了這輪改革在健全軍種領導管理體制上的舉措。 楊宇軍說，“主要是組建了陸軍領導機構。陸軍是我軍的一支重要力量，過去陸軍領導職能主要由四總部代行。”
趙小卓解釋，陸軍領導機構的成立主要是負責陸軍的頂層設計、規劃、建設和發展，這有利於陸軍長遠發展，並達到更好的專業化。
港媒報道稱“四總部將只留總參” 專家批駁不實傳言
近日來，國際媒體紛紛轉引一家港媒此前報道稱，總參謀部，總政治部，總後勤部以及總裝備部中只有總參謀部被留下的，其餘三大總部的職能被總參謀部和國防部吸收。
對此，趙小卓也進行了批駁，“這種說法是不準確的。軍委多部門制這種新的體制不是四總部體制，是從軍委總部體制改為軍委多部門制，這些部門是中央軍委的執行部門和服務部門，為中央軍委決策提供建議。” |
