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| 圖片來源：現代金報 漫畫：朱慧卿 |
本月初，一位網友在揚州市政府網站“寄語市長”頻道留言：由於生活壓力較大，公務員周末送外賣是否違紀。該留言截圖在網上引起熱傳，也引發網友對公務員待遇、身份約束等話題的討論。19日，記者從當地紀委獲悉，本月中旬，監察委、紀委連續兩次進行回複，嚴謹而不失人性化，引衆多網友點贊。
面對網友關於公務員可否利用周末時間送外賣的咨詢，當地紀委監委的兩次回複，可以說在做到了有理有據、嚴謹客觀的同時，也充滿了人性化，顯得溫情脈脈，與網友印象中紀委監委“嚴肅嚴厲”的印象出現了很大的反差，所以也贏得了不少網友的點贊與肯定。然而在筆者看來，這件事真正值得關注的，還是在“公務員”送外賣本身。
其一，在我們的傳統印象裡，公務員工作穩定、福利待遇好，是令人羨慕的職業。但是通過這件事卻告訴我們，公務員家庭也是千差萬別，并非每一個公務員家庭都沒有任何經濟壓力。所以說，是否需要進一步提高公務員群體的工資待遇，或者是對家庭困難的公務員進行必要接濟可能是政府應該考慮的問題，但通過這件事，至少可以消除部分公衆對公務員群體因為想當然而產生的誤解。
其二，根據當地紀委監委的答複，公務員可以利用周末時間，甚至是非周末的業餘時間送外賣，但是要滿足諸多前提條件才行。這些條件包括經過組織批准；不能因為送外賣影響本職工作。換句話說，外賣可以送，但不能因此影響正常的工作包括加班工作。
其三，公務員送外賣，除了不能影響自己的本職工作，更加重要的是不能因為自己公務員的身份，或者是利用手中的公權力影響從事外賣的活動，更不能以此來謀取正當勞動報酬之外的個人利益。對於這一點，顯然比影響本職工作更加值得關注。
如果公務員能够很好地做到以上幾點，那麼對於公務員送外賣，不但要持歡迎與肯定的態度，而且也是一種社會的進步。（來源：現代金報 作者：苑廣闊） |
