中評社北京7月13日電／6月17日，去年從南京中醫藥大學畢業的王鈺總算找到了一份工作：“大學畢業回到家鄉武漢後，我面試了很多崗位，卻都覺得不是我想要的。很仿徨，很困惑。有一天，我看到我家樓下公告欄張貼的‘離校未就業高校畢業生實名制就業創業服務公告’，就嘗試和所在街道聯繫。沒想到街道的工作人員非常熱心，多次為我提供招聘信息。6月，我從他們那收到了江岸區招聘街道政務人員的通知，我報考後短短兩周，就通過了筆試、面試和體檢，成為了一名街道工作者。”
湖北是高等教育大省，也是重要的高校生源地。近幾年每年應屆畢業生人數都在43萬左右。而2013年至2015年，湖北應屆高校畢業生年底就業率分別為95.3%、96.07%、96.15%，高於全國平均水平。湖北省人力資源和社會保障廳副廳長董長麒說：“湖北已建立涵蓋校內校外各階段、求職創業全過程的服務體系。按目前的就業進度看，今年我省應屆高校畢業生就業率應不低於去年。”
據統計，去年全省共組織專場招聘會384場，達成就業意向8.1萬人次。“湖北公共招聘網”“電子就業地圖”等“互聯網＋”就業服務平台以及密集的校園招聘會，成了解決就業問題的主渠道。
離校未就業高校畢業生，一般是畢業生中就業比較困難的群體。去年，全省已為3.4萬名上屆離校未就業應屆高校畢業生辦理了實名登記，幫助2.9萬人實現了就業。除提供“一對一”就業服務、各種招聘信息外，全省還開發和購買了一批基層公益性崗位，安置這些畢業生。
對於困難家庭的畢業生來說，求職成本也是不小的負擔。借國家對低保家庭學生發放求職補貼的“順風車”，湖北將社會孤兒、烈屬、殘疾以及獲得國家助學貸款的高校及職業院校、技工院校畢業生，按每人800元的標準給予一次性求職補貼。
對於就業見習，湖北省建立了信譽良好、制度規範的就業見習基地503家，要求企業為見習的畢業生發放不低於當地最低工資標準的生活費。對提供見習崗位的企業，湖北省人社廳按當地最低工資標準的60%發放見習補貼。去年，湖北共1.87萬名離校未就業高校畢業生參加了見習，見習期滿後平均留用率達58.5%。
彭凡是武漢理工大學的在讀博士生，同時他也是武漢勵合化學新材料有限公司的創始人。2011年10月18日，他與合夥人共5人凑了5萬元，在一個破舊倉庫裡開始創業。創業之初，企業資金十分困難，走在“死亡邊緣”。2013年，彭凡參加了省人社廳組織的大學生創業大賽，獲得亞軍。“這不僅讓我們企業得到了18萬元的無償資助，更重要的是幫我們找到了300萬元的天使投資，企業一下子走上了正軌。”彭凡說。2013年，該公司銷售額為248萬元，到2015年就躍升為3000萬元，今年有望突破6000萬元。公司規模也從5人擴大到45人。
在湖北，大學生已成為“大眾創業，萬眾創新”的“弄潮兒”。創業文化的培植，得益於多重優惠政策的激勵。畢業3年以內的大學生在湖北自主創業，依法登記註冊，取得營業執照的，經自願申請、專家評審、現場答辯、社會公示，政府給予2萬元至20萬元的資金扶持。2012年以來，湖北已累計安排7000萬元扶持了近2000個大學生創業項目。此外，高校畢業生畢業3年內在湖北初次創業還可以得到5000元的創業補貼。
政府補貼的大學生創業孵化器更是遍地開花。去年湖北共為910個大學生創業項目發放場租、水電費補貼1178萬元。今年，湖北計劃安排大學生創業扶持資金3000萬元，比去年增加了1000萬元。截至目前，湖北已有3000多名大學生在創業申報平台註冊。
（來源：人民日報） |
