再說，上述報道引用的統計數字表明，新一屆省級政府領導幹部的年輕化水平，遠不及共和國立國之初。
筆者查閱了1949年底的相關資料，以與這一次省級政府換屆做比較。1949年底全國29個省級政府正職沒有一個達到60歲及其以上；而而2013年初則有10人。1949年29個省級政府正職最高年齡為57歲，最低年齡為34歲；而2013 年31個省級政府正職最高年齡為62歲，最低年齡為51歲。1949年底，30歲至40歲任省級政府正職的有8人，而2013年初為零。
1949年底擔任省級政府正職的人當中，一般都經歷了15至25年土地革命戰爭、抗日戰爭和解放戰爭血與火的考驗。北京市長聶榮臻50歲，上海市長陳毅48歲，天津市長黃敬37歲，重慶市長陳錫聯34歲，廣東省主席葉劍英52歲，湖北省主席李先念40歲，四川省主席李井泉40歲，貴州省主席楊勇36歲，……令人景仰的一代精英啊。（注，當年省主席即後來的省長）
上述報道所列2013年初省級政府“60後”（即53歲以下）正副職120名，大體只占正副職總數的一半，這與1949年相比較，也就沒有太多看點了。
領導幹部也不是越年輕越好，只要年富力強，奮發有為，全心全意為人民服務就好。時至今天，媒體對政府換屆的報道，不必專注於統計新任人選的年齡，而要更多關注如何保證領導幹部選拔的公開、公平、公正，更多關注如何按黨中央要求做到換屆工作風清氣正。 |
