他指出，政府不僅要支持大學生創業，對於“跳槽創業”等人才流動也要加大支持力度。要保證好政策落到實處。
“我們確實出了很多好政策，但經常是一些好政策前總要跟著許多限定條件，比如‘同等條件下’、‘符合條件的’、‘按照有關規定’等等。”李克強翻著手中的材料，一一列舉。他質疑：“‘有關規定’是哪些規定？執行標準怎麼把握？我確實擔心，好的政策在執行中走樣，不能真正落實下去。”
李克強強調，國務院此次出台的政策是有“含金量”的，必須確保落實到位。“別讓政策只是‘聽著好聽’，落實起來卻處處‘受限’。”
談保障職工權益：
讓職工真正有企業“主人翁”的感覺
討論研究依法保障職工基本權益的相關工作時，李克強強調，要依靠改革構建和諧勞動關係，解決廣大職工最關心、最直接、最現實的利益問題，切實維護他們的根本權益。
“和諧勞動關係的構建，應當與企業法人治理結構改革、股份制改革等結合起來，與混合所有制發展、民營企業發展統籌考慮。這就需要把企業制度改革真正融匯進去，鼓勵職工參股、入股，讓職工真正有企業‘主人翁’的感覺。” |
