浙江省委巡視組建議，深入學習貫徹黨的十九大精神，進一步加強黨的領導，牢固樹立“四個意識”，著力提高黨建工作水平，重視黨支部建設和黨員的日常監督管理。進一步增強選人用人工作的規範性，嚴格執行幹部選任的有關程序和規定。深入貫徹落實中央八項規定精神和省委有關要求。健全資金資產資源管理及政府採購等有關制度規定，加強對下屬單位的監管，規範房產出租、公款競爭性存放、國有資產轉讓、工程管理等行為。
在省地質勘查局，省委巡視組發現，黨委領導核心作用發揮不明顯，決策民主有餘、集中不足，推進改革思路不夠清晰、魄力不夠、能力不足。擔當意識不強，解決歷史遺留問題決心不大、辦法不多。基層黨建工作抓而不實，各下屬單位普遍存在重經營、輕黨建的情況。幹部隊伍建設缺乏統籌謀劃，執行幹部選拔任用工作制度不夠嚴格。對“四風”問題頑固性反覆性認識不足，形式主義、官僚主義問題仍然存在。全面從嚴治黨“兩個責任”履行不到位，壓力傳導層層遞減，下屬單位違規違紀問題突出。
浙江省委巡視組建議，充分發揮黨委領導核心作用，切實加強對全省地勘事業的領導，認真貫徹民主集中制原則，加強對基層黨建工作的領導和指導。嚴格執行幹部選拔任用制度，把好選人用人關。帶頭落實中央八項規定精神，堅決杜絕形式主義、官僚主義現象。切實加強地勘系統黨風廉政建設，健全壓力和責任傳導機制，對套取國有經營收入轉入賬外運行，涉嫌私分或侵吞國有資產、利益輸送等突出問題必須從嚴查處。
針對省港航管理局，省委巡視組指出，黨的領導不夠有力，黨委領導核心作用發揮還不夠充分，貫徹落實中央和省委決策部署不夠有力，強化黨委領導的意識不夠，黨建引領的氛圍不濃，重業務輕黨建現象明顯，黨的十九大精神學習貫徹有盲區，黨內政治生活還不夠規範，幹部隊伍建設不夠有力。落實“兩個責任”不力，廉政風險防範意識薄弱，執行中央八項規定精神不力，違規問題仍有發生，信息化建設項目監督不力，仍有廉政風險存在。
浙江省委巡視組建議，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真落實中央和省委對港航事業發展的決策部署。嚴格落實“三重一大”事項決策機制，進一步提高決策的科學性。深入推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，加強基層組織建設和黨員教育管理。要認真貫徹執行《幹部任用條例》等有關規定，嚴格落實個人有關事項報告制度，增強幹部紀律規矩意識。認真貫徹落實中央八項規定精神，馳而不息糾正“四風”，對存在的資金、資產遺留的問題和信息化建設等問題，要全力抓好整改。 |
