湘靈音樂社：進入半專業姿態
對新加坡本地眾多從事傳統藝術的團體來說，目前表現最亮眼、處境和狀態最令人稱羨的是湘靈音樂社。這個創立於1941年，以傳承南音為宗旨的團體，在走過低谷後，近年來成功培養出了一批很年輕卻表現不俗的南音人。
湘靈音樂社在保留傳統的同時努力創新，找了很多不同領域的人才做跨界嘗試，在不偏離南音本質的前提下，大膽求新求變，不斷為千年古樂注入新元素，結果吸引了不少眼球。
湘靈音樂社社長丁宏海說，他當初接下父親丁馬成所留下的這份文化遺產時，感覺是個千斤重擔，但是他自認有責任把父親醉心一生的傳統藝術傳承下去，因此決心以積極正面心態迎接挑戰。
湘靈副社長王碧玉受訪時說，湘靈目前有五名全職和六名兼職人員，經濟上是靠藝理會的主要撥款、演出籌款、文化配對基金、租金收入、捐款和贊助等來維持運作，目前已進入半專業姿態。
資源有限，使得全職演奏者上台表演的同時，還要肩負起各種行政和後勤工作。王碧玉認為這一環節有待改善，必須設定一套更有效的機制，讓表演者更專注於演出。
湘靈的團隊相信窮則變，變則通。目前已成為湘靈重要收入來源之一的南音感官別宴，今年以《何日君再來》為主題時，就大膽地把南音與爵士樂相結合，再利用翻修得美輪美奐的首都戲院，營造了一場具有上海風的盛宴。
不到兩個星期後，湘靈在新加坡科技與設計大學借用明清古建築，呈現了一場典雅的傳統南音《禦前清客》，把古樂和古建築結合成為精致的文化體驗。
兩場演出的反差很大，卻凸顯湘靈的可塑性，既能大膽創新，又能守住傳統，這無疑是它繼續生存下去的一大優勢。
新加坡文化、社區及青年部政務次長馬炎慶在出席了湘靈的上述兩項活動後，在他的Facebook網頁上讚揚湘靈讓古老的南音在現代化的新加坡找到新生命。湘靈不僅與時並進，還把傳統藝術帶到新高峰。
儘管眼前成績亮麗，前路卻仍挑戰重重。
丁宏海指出，湘靈辛辛苦苦培養出來的年輕南音人，已開始面對成家立業的現實考驗，如果湘靈無法安頓他們的未來，大家也會相繼離開，或者為養家糊口奔波忙碌，無法再兼顧南音藝術。這支弦管樂隊恐怕也會散掉。
他表示，湘靈接下來必須把南音當成文化事業經營，思考如何開發文創產品，創造市場價值，尋找更多資源來解決年輕人的生計問題，才有望跨越另一個門檻，提升為能走出國際的專業藝術團體。
丁宏海認為，湘靈還必須不斷吸引新人來學習和傳承南音，也必須擴大觀眾群和支持者，才能走得更遠。 |
