一個生意正紅火的私企老板，卻寧願做一個小公務員，浩宇的選擇似乎有違經濟學常識上的“性價比”。但是，浩宇卻認為，私企生意使自己的“生活品質”不高。
他的父親把話說得更直白：“自古以來，商人在社會上的地位都比不上當官的，咱們去各部門辦事還得低三下四。今天這個部門來咱家商店檢查，明天那個部門又來檢查，咱家要是有個吃公家飯的，肯定不會這樣。趁著你現在年輕，何不試試考公務員呢？”浩宇也說：“當上了公務員，在社會上會被人高看一眼，交往的平台會非常大，可以形成重要的人脈資源，有利於企業的發展。”
原來，浩宇報考公務員，並不準備放棄自己的私企生意，而是希望利用政府公務員的身份將生意做得更大。且不說浩宇是否能考上公務員，聽了他們父子倆的這“一席談”，我們倒可以對浩宇的這個舉動表示理解了。浩宇已經有了足夠的資本積累，在常人眼裡已算一個成功人士，但是他卻感受不到這種快樂。而他在體制內的公務員朋友雖然收入不高，但生活品質很高，受人尊敬。浩宇的這種感受，在當下的社會裡，相信能夠得到廣泛的共鳴，而在這背後，其實反映出了“官本位”文化已經深刻滲透進了我們身處的這個社會。
浩宇的父親說自古以來商人的社會地位不如當官的，這種認知符合我們的歷史，但是那是在市場經濟未曾發育的社會裡才應該有的現象。中國在改革開放以後逐漸確立起來的市場經濟體制曾經一度打破了這個“千年慣例”。但是，這種景象在今天已經很少見到，年輕學子選擇就業方向時將公務員作為第一目標。現在，一個已經有了千萬身家的私企老板也要擠進這個隊伍，這與上世紀80年代的情景形成了令人側目的“逆襲”。
公務員吃香，私企老板社會地位低下，其背後折射出的是政府權力的擴張對經濟所形成的窒息，也折射出前30年改革所形成的紅利正在消蝕。這種現實焦慮，使全社會產生了深化改革的迫切要求，而這種改革的一個方向，就是收縮政府的權力。李克強總理在全國“兩會”結束後的記者招待會上說：“我在地方調研的時候，經常聽到這樣的抱怨，辦個事、創個業要蓋幾十個公章，群眾說惱火得很。”很顯然，這幾十個公章造就了公務員的“高品質生活”，也使像浩宇這樣的私企老板感到自己社會地位低下。未來的改革就需要減少公務員蓋公章的機會，也就是削減政府權力。而當這個目標實現的時候，也就是公務員的優越感喪失的時候，社會的活力也就重新呈現出來，浩宇這樣的年輕人就可以安心做他的私企老板，照樣享受人生的精彩。（時間：3月25日 來源：燕趙都市報） |
