8月12日，南航就“為黨政代表安排前11排座位”事件做出說明稱，該信息系個別人員草率編發，西安黨政代表團并未提出座位要求。當晚，西安市委召開會議回應：這次網絡輿情，敲響了作風建設的警鐘，要自我反思，更加習慣在監督下開展工作。
一次公務出行的座位安排信息，引發如此強烈的輿論反應，恐怕是很多人沒有料想到的。這種“沒有料想到的反應”可能會越來越成為一種常態。這是因為隨著糾正“四風”越來越嚴，群衆監督的意識越來越強，監督的手段越來越便捷，人們對黨員領導幹部的言行舉止要求會更高、更嚴，對特權現象，反應會越來越敏感和強烈。
以往，在一些地方，領導幹部講排場、搞特殊化的情況比較普遍，甚至一些領導幹部“習以為常”，老百姓也“見怪不怪”。中央“八項規定”出台以來，作風建設不斷深入，舌尖上的浪費、車輪上的腐敗、會所中的歪風得到有效遏制，成了人人喊打的“過街老鼠”。從對不良風氣“見怪不怪”的遲鈍，到迅速鎖定、抓住不放的敏感，折射的是政治文明的進步，是群衆監督對全面從嚴治黨的積極參與和熱情配合。
全面從嚴治黨，需要“織密群衆監督之網，全天候開啓探照燈”。這種“探照燈”不同於“鎂光燈”，它強烈直射、具有聚焦放大的功能，更容易發現不良風氣的蛛絲馬跡；也不同於台燈、落地燈，它光源強大，集中投射，監控幾乎沒有死角。這就意味著各級領導幹部的工作生活、一言一行都在探照之下，凡有逾矩，就會被千萬雙眼睛聚焦。這聽起來有點“過於嚴苛”，實則恰如其分。正如前蘇聯部長會議主席雷日科夫所言：“權力應當成為一種負擔，當權力是負擔時，就穩如泰山；當權力變成一種享受，一切也就完了”。
人在“探照燈”的強光下做事，剛開始可能不太習慣。有的人甚至會有逆反情緒，認為這是“組織對自己不放心”“是群衆給自己找茬”，實際上恰恰相反。“有權必有責、用權受監督”是起碼的原則，一旦權力不受監督或者監督不到位、不靈敏，就可能墜入任性妄為的泥潭，影響事業發展、斷送幹部前程。多少身陷囹圄的幹部埋怨“組織和人民管得太鬆”“要是管得更緊一點……”，類似埋怨固然有推責之嫌，但也從另一個側面說明了嚴格管理、強化監督的“保護功能”。全天候、無死角的探照，正是對作風的糾偏、對幹部的愛護。
認清群衆監督的重大意義，還要習慣於在監督下工作生活。嚴格按照黨和人民的要求履職盡責、清白做人，坦蕩面對監督，誰也挑不出刺來；但凡有明顯瑕疵乃至不良作風，輿論會及時給出改進提醒；倘如廖俊波、羅官章那樣鞠躬盡瘁、披肝瀝膽，也會被群衆發現，獲得應有的鮮花、掌聲。從這個意義上說，新時期的“探照燈”既是監督作風的利器，也是展現風采的舞台。給問題一個直射，敦促問題的解決；給好幹部一個直射，讓好幹部成為時代的引領。（來源：湖北日報 本報評論員：李思輝） |
