幹部進行充電式培訓，本值得大力提倡，這是幹部年輕化、知識化、現代化之需。然而如今，很多商業幹部培訓班未必名符其實，有的只為撈取文憑、裝飾簡歷而培訓，有的只為結識他人、拓展人脈而培訓，有的只為優哉游哉、吃喝玩樂而培訓。故而，必須對幹部培訓帶來的腐敗及公共財政浪費問題予以足夠重視。尤其是對幹部的“天價培訓”，必須追究“錢由誰出”、“是否該花”、“有無效果”。
官員熱衷天價培訓班的原因：一是可以為自己的學歷鍍金。隨著我國社會形勢的發展，擁有一個高學歷似乎更有利，面對競爭提拔，官員也想為自己加籌碼。二是這樣的培訓班大多為高官或是富商，官員能積攢人脈，這裡是名副其實的“名利場”。三是天價培訓班課程往往打著國內外游學的旗號，其實就是學的少，玩的多。
“天價培訓”不僅“腐”在“天價”上，而且還為官員“預腐”打下了堅實的基礎。說好聽點是什麼“政商聯姻平台”，說難聽點，其實就是給權力和金錢交媾的一個機會和場所。官員手中的權力需要尋租，商人則希望用手中的金錢向權力“買春”，占用更多的公共資源，獲得更多的“商機”。兩者一相逢，恰如蒼蠅碰到有縫的蛋，不腐也得腐，不敗也得敗了，而且腐得更快，敗得更徹底。就如國家行政學院教授竹立家所認為：一方面，官員通過一些“天價培訓”，形成政商利益錯綜的利益集團和朋友圈，易於形成腐敗集團；另一方面，此類“醉翁之意不在酒”的奢侈培訓會導致公共資源大量流失。
對於某些官員來說，並不是不知道自己的行為屬於私欲和貪腐。作為高等學府來說，並不是不知道自己的牟利屬於非法牟利。因此，我們對於這樣的天價卻又沒有什麼學習效果的培訓達到零容忍，而我們如何才能盡快徹底清除這樣的腐敗溫床，也正是擺在監管者面前的一份考試卷。同時也是擺在某些官員和培訓機構面前的道德考卷。（來源：四川熱線 作者：高旻 本文略有删節） |
