“各區要高度重視中小學教師資源配置，積極創新中小學教師‘區管校聘’制度改革。”北京市委常委、市委教育工委書記林克慶表示。
實施“區管校聘”以後，各區相關部門根據各學段生源變化、教育教學改革需要、師生比、班師比等要素，按標准每3年核定一次區域內中小學合理的教職工編制總量和崗位結構比例，由教育行政部門統籌調配，以盤活資源，滿足實際需求。雖然這項新的管理制度還在試行階段，但已有不少優秀教師流動起來。
“今年《政府工作報告》提出發展公平而有質量的教育，推動城鄉義務教育一體化發展。”門頭溝區教委主任陳江鋒說，下一步，門頭溝區將全面啓動“區管校聘”改革措施，讓更多的優秀教師流動起來，實現區域內教師由“學校人”向“系統人”的真正轉變，尤其是向深山區的學校進行政策傾斜，讓更多的城區優秀教師向山區學校流動，真正辦好公平而有質量的教育，讓每個人都有平等機會通過教育改變自身命運、成就人生夢想。（來源：人民日報 本報記者：賀勇） |
