四是向中央企業派駐紀檢組試點，將選2－3家列入試點。
為抓好試點，國資委專門成立了四個專項小組，破解國資國企改革面臨的難題。
改革的動力來自企業
針對之前已有中石化等央企“搶跑”混合所有制改革，國資委改革辦主任彭華崗表示，企業是改革的主體，改革的動力也應該來自企業。他認為，很多中央企業有先行先試的願望，開展“四項改革”試點，也是順應企業的要求，發揮試點企業的示範帶動作用。當然，試點一定要按照中央的要求，依法依規，穩步實施，有序推進。
6方面探索混合所有制
國資委發言人表示，混合所有制試點是探索發展混合所有制經濟的有效路徑。國資委想重點在6個方面進行探索：一是探索建立混合所有制企業有效制衡、平等保護的治理結構。二是探索職業經理人制度和市場化勞動用工制度。三是探索市場化激勵和約束機制。四是探索混合所有制企業員工持股。五是探索對混合所有制企業的有效監管機制。六是探索混合所有制企業黨建工作的有效機制。
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