談履職
共產黨的天下竟然買不到黨旗
紀檢部門應該怎麼辦？
第一，強化黨的監督和領導。我把批評馬書記的內容讀給大家聽，而且當時是黨組（擴大）會，相關部門的領導及中金等相關單位全在，黨組會我照說不誤。
就強化黨的監督，我今天帶來了這個。一個憲法、一個黨章。為什麼?審計必須依法審計，依靠《憲法》、《審計法》；黨章，則是每一位黨員的行為規範。每一位司長辦公室都有兩面旗子：黨旗、國旗。我一到我的辦公室，看到有國旗、中遠旗。我就跟我的秘書講，我要一個黨旗和國旗，要了一個星期沒要來，我問總經辦怎麼答複，他們說旗不好買，買不著。我當時大怒，共產黨的天下，買不到共產黨的旗子，胡扯。我給了司機400塊錢，我的司機花了不到半小時買到了。我拿著旗子去找李雲鵬同志。李雲鵬還專門跟我解釋了，他到總經理辦公室把他們批評了一頓。這個故事說明什麼事情，黨的意識淡化、弱化到什麼地步。我跟李雲鵬講，你問問你的總經理辦公室，共產黨天下買不了黨旗什麼概念。
第二、管黨、治黨沒有特殊。剛才那位同志也講了。中紀委網上7月28日登了一篇文章，我給大家讀一遍，題目“管黨治黨沒有特殊”。“黨領導下的國有企業和金融機構是以公有制為主體的經濟基礎的重要體現，決不能因為是市場主體，是上市公司，就只強調企業的經濟屬性、市場屬性，而把黨的領導放在一邊，忘記黨性原則和政治立場。從嚴治黨，國企不能例外。要喚醒國企黨員幹部的黨章黨規黨紀意識，同樣把紀律和規矩挺在前面，一把尺子量到底。”“一把尺子量到底”這是岐山講的。他這裡強調的是黨章黨規黨紀的事。“黨章規定：‘黨的紀律是黨的各級組織和全體黨員必須遵守的行為規則。’但是，很多國企負責人覺得自己有特殊性，認為國企領導是不是可以同其他黨政幹部區別對待，辦公室能大一點，坐的車子能好一些？有的說，因為業務需要，是不是能够在落實中央八項規定精神上有所變通，可以公款宴請、打高爾夫球、持會員卡？甚至有人提出，企業要講經濟效益、展現活力，能不能在管黨治黨、黨風廉政建設上鬆一點，給企業黨組織的主體責任和監督責任單獨出個規定，列一個清單。諸如此類論調不絕於耳，實際上就是‘國有企業特殊論’。”“企業的行業、領域有差異，但管黨治黨不能有特殊。
第三，抓早放小，把紀律規矩挺在前面。紀律是管黨治黨的尺子，全面從嚴治黨，國企也不能例外。目前黨組、黨委、紀檢工作者尤其要牢牢盯住重點提到的，集團內部出現的公款打高爾夫球、公款旅游、公款吃喝、違規用人、不嚴格實行退休制度問題。抓早抓小，發現一起必須盡快匯報，嚴肅處理。如果再有發現公款打高爾夫球、公款旅游、公款吃喝、違規用人、不嚴格執行退休制度問題，嚴肅處理。
第四，全力做好巡視整改工作。巡視整改在中遠分三個階段，第一個階段已經過去，就是通報。現在正在進行第二個階段，6個專項整改。這6項整改之後，還要幹兩件事情：第一，綜合這6項，系統內通報。第二，從集團黨組開始到二級、三級公司黨委全部開民主生活會，轉述中紀委相關領導的批示，根據專項整改發現的問題，查找思想根源，規範制度建設。這個我們到時候會發專門通知。第三，十一月下旬開始，巡視整改回頭看。
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