“地方航修”激發競爭活力
融合標準：信奉能者為師
一直以來，空軍武器裝備維修保障任務主要靠計劃分配方式下達，由軍隊修理工廠和部隊修理機構承擔任務。伴隨裝備信息化程度越來越高，沿襲的“三級”維修體制、傳統的維修保障模式，有些已經不適應空軍戰略轉型建設的迫切需求。
而工業部門強化武器裝備全壽命的保障觀念，民航系統的維修保障體系的信息化規範化建設，取得了顯著成效。“軍民深度融合必須信奉能者為師”，空裝機關一位領導表示，“先進的理念要學，先進的技術要學，先進的管理也要學。”
一系列實際舉措隨之出台：他們從空軍機關、部隊抽調24名骨幹，在中國民航管理幹部學院完成兩周持續適航管理培訓；組成專題調研組，到哈飛公司持續調研；在新型號部隊開展維修保障模式和持續適航管理試點探索。
同時，讓軍隊修理工廠、民營企業平等競爭。“誰行誰上！”一位機關參謀深有體會地說：“這有助於增強修理廠的活力，提升修理廠的創新力。”
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