2018年底，尼勒克縣順利通過脫貧攻堅第三方驗收。收到組織部門擬提拔張某某擔任縣扶貧辦黨組書記、副主任的意見徵詢後，縣紀委監委的意見非常明確：“通過一年來的多次回訪談話和密切觀察，張某某同志表現突出、成績出色，可以勝任這一重要崗位。”2019年2月，張某某的任命順利通過。
張某某的走馬上任在該縣幹部中引起熱議。“我們不會放棄任何一名幹部，就是要亮明‘改了就是好同志’的鮮明導向。”該縣紀委監委主要負責同志說。
在全國，這樣的例子不在少數。各級紀檢監察機關依規依紀依法處置回訪時發現的情況，對徹底改正錯誤、工作表現突出的，按期恢復黨員權利、解除處分，並按規定向所在單位和有關部門推薦使用；對思想轉化不徹底、工作態度消極懈怠的，進行重點教育、管理和監督，確保受處分幹部“不掉隊”。
湖北省出台《關於進一步規範受處理處分幹部教育管理使用工作的辦法》，明確處分影響期滿後，對符合條件的按規定恢復黨員權利或解除處分，對思想轉變好、綜合素質高、工作實績突出者，積極向組織推薦使用。
堅持嚴管厚愛結合、激勵約束並重，各級紀檢監察機關對受處分的幹部加強回訪教育，有情緒的幫助改過，表現好的在影響期滿後，提出推薦使用建議，激勵幹部擔當作為，實現紀法約束有硬度、批評教育有力度、組織關愛有溫度。
來源：中國紀檢監察報 |
