中評社北京8月8日電／據人民網報道，近來，多地氣溫創新高，但仍有一些戶外勞動者在酷暑中堅守工作崗位。不少讀者來信反映部分地區高溫津貼標准偏低，建議調整。目前，一些地方陸續上調高溫津貼標准。比如，河南省自今年6月起，將高溫津貼由每人每工作日10元調整為15元，發放時間從每年6月至8月調整為6月至9月。
此外，一些地方還出現快遞員、外賣騎手中暑暈倒情況。廣東廣州市讀者張先生曾在廣州順豐速運有限公司花都區新都速運營業點從事快遞員工作近兩年，目前已經離職。他曾幾次因中暑暈倒，單位也未發放任何補貼和防暑用品。“我向花都區勞動保障部門多次反映，一直無果。”張先生說。
河南濮陽市讀者屈女士說，自己的親屬是一名美團外賣騎手，幾乎全年無休，哪怕請半天假都可能被扣除當月補貼。“每天絕大部分時間都是露天工作，天氣炎熱，沒有收到高溫津貼。去年夏天沒給，今年也還沒發放。”屈女士說，她向當地勞動保障部門反映了這一問題，至今未得到解決。
2021年7月，人社部等8部門共同印發指導意見，維護新就業形態勞動者勞動保障權益，提出強化職業傷害保障，采取政府主導、信息化引領和社會力量承辦相結合的方式，建立健全職業傷害保障管理服務規範和運行機制。中華全國總工會日前印發通知，提出積極拓展戶外勞動者服務站點等服務設施功能，以新就業形態勞動者為主要服務對象，為高溫天氣戶外作業職工避暑休息提供便利。
“部分用人單位更多考慮經濟利益，忽視了勞動者的權益。”中國人民大學國家發展與戰略研究院研究員塗永前表示，我國高溫津貼發放在立法上將傳統的、強調建立勞動關系的標准用工納入保護範圍，而快遞員等靈活就業人員的勞動關系認定沒有明確規定，勞動法規定的勞動保障也因此在落實時打了折扣。
河南鄭州市金水區未來路街道辦事處有關負責人告訴記者，近年來鄭州開展“送清涼”活動，為新就業形態勞動者送去清涼油等防暑降溫物品。社區設置了愛心驛站，免費提供避暑用品和藥品。另外，街道辦事處提供專業的法律援助服務，支持勞動者依法維權。 |
