Aruna回憶起新冠疫情期間，油麻地部分社區被封控兩晚。由於當區有不少少數族裔居住，碰上突然封控，亦未有提前告知，於是她便請公務人員將政府文件翻譯為尼泊爾文和印度文，再派發給當區的少數族裔居民。Aruna又表示，油麻地有一些三無大廈和㓥房內有少數族裔居民居住，疫情期間她上門做解釋工作，由於使用相同的語言方便溝通，因此她能夠安撫那些少數族裔居民的情緒，讓他們意識到能夠獲得幫助。
勉年輕人從失敗吸取經驗
根據政府統計處2021年人口普查結果，少數族裔居民數量約占總人口的8.4%，他們中不少已發展至二代或三代，希望能夠真正融入香港社會。對此，Aruna給出的建議是：“任何人想要留在香港這座城市工作生活，首先應該真正地，全然地喜歡這座城市，在這個基礎上，接受學習這裡的文化。”
Aruna坦言，找工作是一場競爭，年輕人應該盡力爭取。她參加講座時亦會告訴本地和少數族裔的年輕人，應該在失敗中不斷吸取經驗，然後落力去進步，提升自己。
（來源：大公報） |
