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| 人力資源社會保障部就業促進司司長張瑩（中評社 張爽攝） |
中評社北京8月31日電（記者 張爽）人力資源社會保障部就業促進司司長張瑩在國務院政策例行吹風會上表示，“十四五”時期，我國產業轉型升級、技術進步的步伐將加快，對勞動者的技能素質會提出更高要求。結構性的就業矛盾也會更加突出，成為就業領域的主要矛盾。所以“十四五”就業規劃堅持問題導向，將結構性矛盾有效緩解作為主要目標之一，提出了以實施技能中國行動為牽引，大規模多層次開展職業技能培訓，著力提升勞動者素質的相關要求。
張瑩說，全國技能勞動者的總量達到了2億人，其中高技能人才超過了5000萬人，已成為支撐中國製造、中國創造的重要力量。“十四五”就業規劃堅持問題導向，將結構性矛盾有效緩解作為主要目標之一，提出了以實施技能中國行動為牽引，大規模多層次開展職業技能培訓，著力提升勞動者素質的相關要求。具體措施如果概括的講，可以細化為“實施兩項行動、聚焦三方面發力”。
張瑩指出，兩項行動：一是繼續實施職業技能提升行動。2019年以來，我們實施了三年職業技能提升行動，累計培訓6169萬人次，取得了顯著效果。“十四五”期間，將繼續實施職業技能提升行動，支持企業開展職工的在崗培訓，強化重點群體的就業培訓，發展養老等生活服務業的從業人員專項培訓，開展新業態新商業模式從業人員的專項培訓，力爭實現補貼性職業技能培訓超過7500萬人次。二是實施國家鄉村振興重點幫扶地區職業技能提升工程。針對國家鄉村振興重點幫扶地區，建設一批技工院校，建設一批高技能人才培訓基地，建設一批技能大師工作室，培養5萬名高技能人才和鄉村工匠。同時還將舉辦鄉村振興職業技能大賽。
三方面發力：一是聚焦提升職業技能培訓的質量發力。指導職業院校和培訓機構，結合市場需求變化和企業需要，大力開展訂單培訓、定向培訓。強化校企合作，加快推進企業新型學徒培訓。加快新職業的發布，動態修訂完善國家職業標準，積極開展新產業、新技術、新業態培訓。二是聚焦拓展職業技能培訓多元化供給發力。構建以公共實訓基地、職業院校、職業技能培訓機構和行業企業為主的多元培訓載體，發揮企業職業培訓的主體作用和職業院校的培訓資源優勢，同時實施職業技能培訓共建共享的相關行動。三是聚焦提高勞動者職業素養發力。大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，營造勞動光榮的社會風尚和精益求精的敬業風氣。此外，我們也將加強頂層設計，正在編制“十四五”職業技能培訓專項規劃，請繼續關注。
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