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| 香港統促總會會長姚志勝（中評社 段曉魯攝） |
在座談會發言環節中，多名青年代表各抒己見，為支援青年就業創業提出建議。香港統促總會常務副會長陳志宏表示，“就業創業”和“青年前景”是源和水的關係，提升就業創業機會是提升青年前景的源頭，後者建基於前者。他提到，香港的經濟結構是圍繞以服務業等第三產業為核心構建的，香港匯聚了全球領先的各類服務型人才，這正是香港青年的優勢所在，可以揚長避短，在服務業尋找新的創業就業機會。而香港青年的機會就在大灣區，香港和珠三角毗鄰城市的合作關係歷史悠久，也是獨一無二的。從改革開放初期的“前店後廠”，到今日在灣區發展強強聯手，都是大有可為，本港青年也勢必可在其中覓得就業創業良機。
香港統促總會常務理事朱家健建議，大學可以開辦基礎理工科“補底”非學位課程，可以是學分課程，讓社會上想進一步了解理工科基本原理的年輕人，可以掌握技巧再進修，去創業。此外，在特區政府的政務官、紀律部隊的中級階層，設入職“綠色通道”，讓具一定工作經驗的青年，可直接晉身高級政務官（如高級助理秘書長）或紀律部隊總主任的崗位。香港各專業也可設“綠色通道”，歡迎三十多歲、四十多歲的行業新人。他亦認為，家長應改變心態，認同行行出狀元，即便是遊戲、漫畫等都是一門技能，也可成為創科產業的組成部分，同樣可以貢獻社會。
香港統促總會理事黃廣仁提到，青年人的社會力量是最積極、最有生氣的，國家的希望在青年，民族的未來在青年。習近平總書記表示“青春總是與夢想相伴”，而香港就是需要夢想的地方。香港很多經濟實體轉移到珠三角或是其他內陸城市，造成了香港實體產業的空心化，香港未來急需創科型人才，同時也要加強工業的發展。此外，香港職位兩級化很嚴重，年輕人剛畢業很難立即成為專業人才，工資待遇也不高，很容易迷茫失去信心。所以，特區政府要盡快解決香港的住房問題，重拾香港年輕人的信心，引導、教育他們，給他們提供創業的機會、發展的空間。
香港統促總會理事馬超談到，最新數據顯示香港人才流失九萬人，而人才是核心競爭力，未來香港非常需要人才。年輕人創業需要資金、平台、人脈和經驗，在當下的大環境中，作為東西方溝通橋梁的香港依然可以看到很多創業機會和發展機遇。隨著“愛國者治港”原則的落實，如何讓香港在穩定的前提下繼續繁榮發展，是每個人肩上的使命和職責。她認為，大型中資、港資企業應該發揮自身作用，勇於擔當，給年輕人創造更多就業機會，提供更大的就業平台。 |
