餘杭的進一步發展，需要大批具備專業知識和解決問題能力的高層次人才。為此，餘杭開啟清華、北大招聘專場，儲備一批高層次黨政機關人才，提升政府服務能力。“只有跟高科技企業對得上話，切中企業發展的痛點，才能推動企業和產業快速發展。”餘杭區經信局局長鄭穎說。
為吸引這些高層次人才，餘杭在崗位設置、身份職位、職業規劃和福利待遇等方面下了大功夫。比如，針對性推出大數據運用、人工智能、經濟金融等崗位；打破崗位與身份捆綁的傳統模式，錄取者可自由選擇事業編制人員或政府部門高級雇員兩種不同身份類型，並在聘期滿後增強身份自主選擇權；博士研究生、碩士研究生分別聘為一定的中層職級；政府部門高級雇員中的博士、碩士研究生年薪總額都超過30萬元等。
據悉，此次招聘的人才將全部納入餘杭黨政機關儲備人才管理，制定專門的培養計劃，實行導師制、輪崗制、掛職制培養及針對式、跟蹤式、全程式管理；對表現優秀的，後續將大膽提拔使用。
來源：浙江在線 |
