中評社北京7月24日電／北京晚報記者從昨天召開的市總工會工作會議上獲悉，今年全市有196家劣勢國有企業退出，近10萬人將分流安置，工會組織將全程參與劣勢企業退出工作，確保職工合法權益不受侵害。
北京市總工會要求企業工會源頭參與重組改制和關閉破產工作，監督企業嚴格履行民主程序，保證職工知情權、參與權、審議（通過）權和監督權的落實，企業的重組、改制方案及職工安置分流方案，必須經過職工代表大會審議、通過後方可實施。
據了解，需要安置的近10萬職工中，絕大部分已經退休，只有一小部分需要安置。目前工業系統企業成立了破產及劣勢企業退出工作領導小組和保穩定工作領導小組。
另外，市政協工會界《關於提高企業一線職工收入水平的建議案》，作為政協“十二五”建議案獲得通過。建議制訂以提高低收入職工收入水平為目標的工資增長計劃；將最低工資標準逐步提高到本市城鎮單位職工平均工資的40%。2009年北京市職工年平均工資為48444元，40%即為19377元；目前北京市最低工資標準為每月960元。
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