國考招錄.冷門
5年少人問沒人願意“搞氣象”
記者根據5年來媒體報道的最冷職位整理發現，地震、氣象、煤礦安全監察一直是冷門的機關，尤其是氣象部門表現得最為突出。
記者統計發現，2007年，國家公務員考試報名時，相當一部分氣象局的職位無人報，這一現象一直持續到2011年，尤其是偏遠地區的氣象局更是少人問津。
不僅是氣象部門，偏遠地區的一些招考職位會有空缺現象。
如2007年國家公務員招考空缺職位相對較多，邊遠地區和經濟欠發達地區約有100多個，2008年這種狀況似乎仍沒有多少改觀。
專家分析
氣象偏重於研究 考生不願意接觸
竹立家告訴記者，氣象部門可能更偏重於研究，人們都追求這種官本位思想，就不願意去接觸這些部門，人們的思想定式中，這些部門的待遇福利也不好。
也有專家此前指出，各地氣象局招考條件並不苛刻，關鍵是很多考生下意識地認為氣象部門比較辛苦，而且大多在深山中工作，發展空間較窄。
考生們總是希望到大城市去、到“好單位”去，地質勘探、地震部門、氣象部門在很多考生和家長眼裡都“不值一提”。
南開大學就業指導中心主任劉月波認為，考生在報考時要考慮長期的趨勢和前景。一方面考生可以選擇一些偏冷但有一定發展前景的職位，比如環境保護、社會保障等，這些在西方很多發達國家都是相當好的職業。
另一方面，考生都比較向往政治經濟發達的城市，事實上，中西部地區的一些職位也非常有發展力，考生在思想上要放開。
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