全總調研人社部推進
記者採訪全國總工會高層領導，就延遲退休一事，該人士表示：“全總目前還沒有就延遲退休一事進行過研討，但是，全總正在進行調研。”
而在延遲退休這一問題上，全總的話語權有多少，該人士表示：“延遲退休一事，還是人社部在主導。”
同時，該人士表示：“全總沒有就延遲退休一事，對外公布過任何信息和表態。”
其實，早在兩年前，全總下屬研究機構全國總工會工運研究所已經開始前往多地進行調研。該調研組走訪了包括雲南在內的幾個省份，主要在工業開發區等勞動密集型的企業中，發放問卷進行調研。問卷名稱為“職工勞動經濟權益與退休意願調查問卷”。
參與研討和問卷調查的企業人士向記者表示：“在研討會上，大家發言還是非常積極的，對延遲退休這件事情，反對的呼聲很大。”
前述人社部高層向記者表示，延遲退休，最開始是延遲幾個月，之後逐漸延長，不會有太大的矛盾產生。
人社部發言人也多次指出，延遲退休政策將採取“小步慢走，漸進到位”的方案，即每年只會延長幾個月的退休年齡，同時提前向社會預告，給公眾以心理預期。
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