中評社北京11月28日電／網評：謹防“心理咨詢”淪為“心理忽悠”
來源：東方網 作者：廖衛芳
記者調查發現，一些心理咨詢平台、機構收費很高，動輒幾千元，但咨詢師水平良莠不齊。各式各樣的心理咨詢師培訓合格證被“包裝”成“從業資格證”，拿證上崗當心理咨詢師只需幾個月就能“速成”。有關專家建議，盡快出台相關行業標准和服務規範，別讓心理咨詢變心理“忽悠”。（11月28日《工人日報》）
衆所周知，心理咨詢不但可以緩解大衆的心理困擾，還可以給職業人群進行心理減壓。可以說，心理咨詢對大衆心理健康促進有著很大的幫助。
今年4月，國務院辦公廳印發了《“十四五”國民健康規劃》，明確提出完善心理健康服務，健全社會心理健康服務體系。但據了解，相較於快速增長的心理健康需求，目前我國心理咨詢師的人才缺口巨大。
正是由於我國心理咨詢師的人才缺口巨大，因而一些心理咨詢平台、機構紛紛抓住商機，開展各種心理咨詢師的培訓。但由於一些心理咨詢平台、機構的不專業、不規範，導致心理咨詢培訓成為一種“擋箭牌”。比如：有的把“培訓合格證”包裝成“從業資格證”，有的聲稱考了就能“持證上崗”，等等。加之，除了培訓市場的魚龍混雜之外，一些綫上心理咨詢平台還存在咨詢師資質不達標、勝任力不足等現象，致使許多來訪者因接受非專業心理咨詢而延誤病情，甚至導致病情加重。這說明，“心理咨詢”已淪為了“心理忽悠”。
因此，筆者以為，要防止“心理咨詢”淪為“心理忽悠”，還需“綜合施治”。一方面，相關職能部門應盡快出台行業標准和服務規範，讓心理咨詢培訓有“標”可依，對“標”培訓，切忌各人各“標”，無序培訓。只有規範心理咨詢行業發展，才能建立健全專業人才培養體系，使心理咨詢培訓有序、健康、良性發展。另一方面，培訓資質的授權單位應“把好關”，在授予一些機構培訓資質的同時，也要對其培訓質量進行把控，切忌“授而不管”，任憑其忽悠、欺騙培訓者。
此外，相關監管部門也要對培訓機構進行嚴監管、嚴督查，一旦發現存有過度營銷、虛假宣傳等不法行為，不妨通過“取消培訓資格”、列入“黑名單”、“開罰單”、追究“法律責任”等多種處罰手段，讓其付出應有的代價，倒逼其合法宣傳，守法培訓。
當然，還有一點也很重要，那就是相關權威部門應把身邊的真實案例和典型案例，通過電視、報紙、網絡等媒體予以科普和宣傳，讓廣大民衆明辨是非，認清非正規心理咨詢師的“真面目”，防止“心理咨詢”淪為“心理忽悠”，從而避免被忽悠、被欺騙。 |
