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掃描二維碼訪問中評網移動版 國企高管薪酬“限包”贏得贊譽 掃描二維碼訪問中評社微信
http://www.CRNTT.com   2014-09-02 08:50:32


  中評社香港9月2日電/隨著習近平打擊特權階層的運動將目標對准國企老板的巨額薪酬,他贏得了贊譽。

  香港《南華早報》8月31日載文《習近平圍剿國企老板巨額薪酬贏得贊譽》,文章說,人們普遍認為不平等是歷史上許多暴力革命發生的主要原因之一。中國官方媒體曾警告說,當前中國的處境與法國大革命時期有某種相似性。當時的法國社會分裂為兩大陣營:特權階層和非特權階層。

  這是習近平自2012年底上台以來集中精力打擊特權階層的原因。此舉旨在減少威脅到共產黨統治的社會不平等現象。

  他的最新舉措是通過削減國企高管的高額薪酬來調整收入分配制度。

  近日的一次高層會議指出,深化中央管理企業負責人薪酬制度改革,要對不合理的偏高、過高收入進行調整。

  很長一段時間以來,國企因其壟斷地位一直是公衆不滿的源頭。消費者對國企的低質產品和過高價格多有抱怨。國企還因發放高額薪酬、鋪張浪費、高管享有大量額外津貼而招人怨恨。它們的龐大利潤和據稱的腐敗也令它們備受詬病。

  習近平的倡議廣受歡迎。國有媒體紛紛發表評論,支持改革,痛斥高管們的奢靡生活。新華社在一篇文章中列舉了國企高管和他們的附帶福利,包括出門坐豪車、宴請上檔次、熱衷高爾夫。

  《京華時報》一篇社論說,國企不應該成為高管謀取個人或小集團利益的場所。 


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