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周其仁:應對疫情,企業只苦熬是不夠的
http://www.CRNTT.com   2020-05-24 10:33:29


 
  上世紀八十年代,我們研究鄉鎮企業發現,宏觀經濟不景氣時,沒有誰能幫他們,這些企業最後就留兩三個人看廠房,給機器設備加完油、蓋上布,所有工人回家。所謂“卷旗也不繳槍”,等到市場回暖,訂單一來,“海綿重新吸水”,繼續幹。

  這是最低的底線。從這條底線再往上,比如銀行給一定授信,地方政府能減部分稅費,或者上下游有一點支持,一條一條往上劃,確定下限(最壞的可能),然後不停地往上限(最好的可能)努力。

  俗話說,家家有本自己的經,企業也一樣。所有企業都要先求站得住、活得下去。如果還有餘力,自己站住以後趕緊再拉別人,包括幫助員工和上下游夥伴。三足鼎立才站得穩,企業拉兩頭也相當於拉自己。

  當然,企業也不要唱高調,自身有多大力使多大力,不要超出自己的承受力極限,否則自己沒站住,反而又連累了兩頭。

  全球疫情暴發先後不一,輕重不一,所以中國不同企業面臨的難題也不完全一樣。有的是訂單不再,有的是訂單還在,但供應鏈不齊、物流不通。這次全球疫情帶來的流量損害比較重、覆蓋面很寬,這對製造業構成的困難尤其大,因為中國的製造業是在全世界採購零部件,最後才形成產品賣到全世界。

  疫情一來,企業家主動也好,被動也好,都開始應對。應對比較好的企業,你看他們首要做到的第一條就是接受現實,然後很快基於新的現實,調整決策思維,重劃起跑線。企業原來都有一個發展計劃和目標,甚至已經對外承諾了目標,尤其是上市公司。遇上疫情了,怎麼辦?這時候就要看到,疫情確實是天大的壞事,但並不是專門針對某一家或某一行業的,大家都受損,都需要重劃起跑線,然後在新的現實中開始重新競爭。這就要看誰有辦法跑得好一點、快一點。如果還總是陷在疫情之前的增長慣性和發展計劃裡,解不開心裡這個結,就不可能有堅強的突圍意志和靈活的突圍計劃。
 


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