近日，著名出版商施普林格Springer史無前例地決定撤稿《腫瘤生物學》雜志的107篇造假論文，這些論文發表於2012-2016年之間，全部來自中國學者之手。撤稿原因稱是論文作者編造審稿人和同行評審意見。換言之，論文作者“既當運動員，又當裁判員”。
這并不是中國第一次曝出醫學論文醜聞，僅在2016年9月，《醫學界》就曾發文曝光一起中國最大醫學論文造假案。
為什麼又是醫療論文？最近熱播的《外科風雲》道出了幾分真相。片中醫術精湛的女醫生因不能完成固定數量的論文而無法完成職稱評定，她痛斥醫院的醫生不把心思放在提高業務能力上，卻忙著寫那些注水的論文。
打在造假者身上的板子并不冤枉，學術不端乃科研大忌。但大面積造假一再發生在醫療領域有偶然性更有必然性。這不僅是一個態度問題，更是一個社會問題。被論文“綁架”的職稱評定在全國的醫療系統中普遍適用。論文，不但決定晉升之路，且與醫務人員的收入緊密相連，因為隨著職稱的上升，收入也隨之增長。
一位拿手術刀的醫生，不僅要看臨床表現，“論文”表現同樣是決定其職業生涯的關鍵。醫師職稱晉升制度對醫生發表論文形成了壓力，在一定層面上導致了部分論文造假等行為。
知名醫學網站丁香園曾特別對此做過一項包含1928份有效問卷的調查，其中，824名醫生表示，醫院晉升高級職稱和副高級職稱必須有SCI（美國《科學引文索引》的英文簡稱）論文；而晉升高級職稱，85%以上都要求有2篇及以上SCI，要求有5篇以上的達到29.21%。
在臨床判斷水平、手術實施水平、挽救危急病人的數量等諸多跟醫療水平直接掛鈎指標無法一一量化的時候，論文反倒成了命脈。 |
